【題目】

為促進(jìn)我國整體發(fā)展，國家出臺了引進(jìn)外國人才來中國就業(yè)的政策，有人支持有人反對，反對者認(rèn)為加劇國內(nèi)就業(yè)壓力。對此，你怎么看?

【參考要點(diǎn)】

1、引進(jìn)國外人才和智力是中國對外開放的重要組成部分，是我們應(yīng)長期堅(jiān)持的重要戰(zhàn)略方針。

2、人才是實(shí)現(xiàn)偉大中國夢的根本支撐，總書記特別重視人才，包括國內(nèi)人才和國外人才，他明確指出：“中國古人講，‘尚賢者，政之本’、‘為政之要，莫先于用人’。當(dāng)今世界聚才、用才，應(yīng)該包括國際國內(nèi)兩方面的人才，也就是要‘擇天下英才而用之’。一個國家、一個地方，沒有這樣的眼光，沒有這樣的胸懷，是很難快速的發(fā)展起來的。”無論中國發(fā)展到什么水平，我們都要虛心向世界各國人民學(xué)習(xí)。

3、引進(jìn)國外人才，加強(qiáng)國際人才交流合作，不僅帶來了新的思想理念、技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，而且對加強(qiáng)文明的交流互鑒、促進(jìn)中華文明創(chuàng)造性發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

4、目前我國的就業(yè)壓力主要是結(jié)構(gòu)性就業(yè)壓力，中低端身材直接的競爭激烈，但是高級人才還有很大缺口，在人才引進(jìn)方面，我們更多強(qiáng)調(diào)的是對高端人才的引進(jìn)， 這樣并不會造成更多的就業(yè)壓力。

5、引進(jìn)高端人才，與中國人才形成互補(bǔ)趨勢。加快培養(yǎng)本土人才，提升本土人才質(zhì)量，競爭力。